هستی همه کائنات و موجودات در دستان خداوند است و نجات بخش تمامی انسان ها تنها خداست خدایی که با هر دم وبازدم جانی دوباره به انسان می بخشد و عالم را با نظمی مافوق تصور انسان آفریده است .
انسان را اشرف مخلوقات قرار داد و جهان را برای بهترین بندگانش خلق کرد و نعمت های بسیاری را به بندگان خود ارزانی بخشید روزهای بدی در زندگی آدم می رسد که هیچ کس حتی نمی پرسد “خوبی”؟ برای چنین روزهای بدی, نیاز به یگانه مهربان دلسوزی داری …..به شرطی که در روزهای خوب فراموشش نکرده باشی و نامش چه زیباست “خدا”……ساده و پاک !صدای خدایش را در آن مراحل سخت زندگیش می شنود با چشمانی مطهر ,به خالقش نگاه می کند نگاهی به درون ,آرامش را در آغوش خداوند جستجو می کند لحظه ای سرشار از بوی خدا ! حالش عوض می شود و معجزه ای در حال رخ دادن ودر اوج توکل خودش را به او می سپارد و فریاد می زند از سر شوق که چقدر خوشبختم خدا جان که تو را دارم در تمام صفحه های ورق خورده زندگیش اثر انگشت اورا می بیند و از خالقش می خواهد که دستانی به او عطا فرماید که همواره همه چیز را برای او بخواهد.
ارازمحمد کر را می گویم کسی که همواره در گرفتارهایش, در لحظه های خیس نیایش, گاه با زبان گاه با اشک عقربه دلش را به سان قبله نما به سمت معبودش چرخاند و …..فرصتی دست داد تا پای صحبت ها و آموخته هایش از جانب خداوند بشینیم.
ارازمحمد در گفتگو با خبرنگار کسب و کار اینگونه هنرنمایی می کند: در این دنیا هیچ چیز متعلق به ما نیست و اگر این را بپذیریم طبیعتا راحتر از همه چیز دست می کشیم در سال ۷۹ زمانیکه خدمت سربازی را به پایان رساندم بعد ۶ ماه بیکار بودن از آنجایی که در یک خانوانده مستمند و فقیر بزرگ شدم و مادرم هم تحت پوشش کمیته امداد بود تصمیم گرفتم تقاضای یک موتورسه چرخ از کمیته امداد برای تامین امرار ومعاش زندگی و کمک به مادرم بدهم قرار شد در قبال گرفتن موتور سه چرخ یک چک ۷۵۰هزار تومانی به عنوان ضامن ارائه دهیم تا ۲ ماه کسی به ما اعتماد نکرد که چک را به ما قرض بدهد تا اینکه برادرم به اصرار مادرم چک ضمانت را داد و من هم سه چرخ را خریداری کردم و افتادم توی کار , همان زمان بود که با خدای خودم عهد کردم که صبر و تحمل مرا در مقابل مرارتها و سختی ها زیاد کند چرا که معتقد بودم من یک روزی به هیبت و بزرگی می رسم ۲۰ سال از آن زمان می گذرد سختیها و ورشکستگی های زیادی را تجربه کردم وبا همراهی خداوند نردبان موفقت را پله پله پیمودم نه با اسانسور , آرام و بی صدا نفس می کشیدم ودر مقابل سختی ها با خودم می گفتم : خدایا تو آنچنانی که من می خواهم مرا نیز چنان کن که تو می خواهی خدا را دوست داشتم اما بعد اتفاقات و سنگهایی که روزگار بر من زده بود خدا را بیشتر لمس و پیدا کرده بودم در واقع بهترین دوستم شد خدا , خدایی که مهربان , بزرگ و قدرتمند , صاحب و فرمانروای کل جهان هستی است خدایی که اگر یک گل به او تقدیم می کردم دسته گلی را به من تقدیم کرده است .
خدایی که سازنده ماست تا با نعمت ها والطافی که به من ارزانی داشته مرا متوجه این موضوع کند که آی بنده ی من بیشتر ازاینکه در پی تسلا دادن باشی به فکر تسلی یافتن باش .پی فهمیدن باش تا فهمیده شدن.
اشک وبغض صحبتهای اراز محمد را به قول خودش نورانی می کند و با همان ابهت و شگفتی که در کلامش موج می زند حالتش را عوض میکند: اگر ما به عنوان مغازه دار لباسی را در معرض فروش قرار می دهیم معمولا با اتکیت آن را به مشتری عرضه می کنیم خداوند هم برای ما اتکیتی گذاشته و از روح خودش در ما دمیده است و مارا اشرف مخلوقات و نزدیکترین و عزیزترین کس به خودش معرفی کرده است .
ترس و دلهره ها , همه دردها و مشکلات با وجود یک واژه خدا باعث شده که من خودم را پیدا کنم .وی سکوتی در حرفایش می اندازد و ادامه ی حرفایش را اینگونه بیان می کند: خدا آن حس زیبائیست که در تاریکی زمانی که هراس مرگ, آرامشت را می دزدد ترس از گمراهی و رذالت , حرص و طمع در تو پدیدار می شود یکی آهسته کتابی را به عنوان راه نجات تو پیش روی تو می گذارد ودر این کتاب آسمانی (قران کریم) دستورالعملها و آمیزه های را می گذارد که در مورد نحوه ی زندگی کردن توست .
یک گنج الهی از جانب خودش برای ما می فرستد برای نجات کل بشریت , برای نجات از یک دشمن بزرگ با نماد شیطان.
وی با بیان این نکته که: خداوند بی منت و بدون حساب به ما نعمت و برکات زیادی بخشیده است ما چطور باید جوابگوی خداوند باشیم . ما نحوه ی استفاده از اموالمان را از بعد خیر و شر آن نمی دانیم باید یاد بگیریم که صدقه و خیرا ت پلی است به سمت آرامش , به سمت شاد بودن , سعادت و خوشبختی.
اگر خداوند به ما مال و برکتی را عطا کرده در واقع مسئولیت ما را درقبال همنوعانمان بیشتر کرده است . زمانیکه ما زمینی را شخم می زنیم و ۲۰۰کیلو بذر می پاشیم در عوض ۲۰۰کیلو ۳یا ۴تن محصول برداشت می کنیم.
خداوند می فرمایدکه: من این همه نعمت و برکات به تو داده ام تو فقط درصدی از مال خودت را به همنوعان خود بذل و بخشش کن. ببینید خداوند چطور کل دنیا را برای آسایش و آرامش ما بسیج کرده است پس بهتر است ما برای توشه ی آخرت خود درصدی از حق و حقومان را ببخشیم که اگر توی آن دنیا کارتی برای ما کشیده شد خجالت زده و شرمنده از این نباشیم که موجودی مان کافی نمی باشد .
صحبت های ارازمحمد کر چه زیبا و دلنشین بود گرچه اشکهایش مجال حرف زدن را از گرفته است اما در پایان اضافه کرد: براستی زندگی تنها زمانی به سختی اش می ارزد که همسایه ی من سر گرسنه بربالین نگذارد.
خداوند با تمام عظمتش ناراحت می شود زمانی که با آن همه لطف و رحمت عده ای ازمفت خوری و دزدی و گوش بریدن این و آن در حال ترکیدن هستند و عده ای…..
سیدعزیز موسوی در جمع خبرنگاران اظهار کرد: وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با همکاری جهاد دانشگاهی، طرح ملی توسعه مشاغل خانگی را در سطح کشور به‌منظور کمک به رونق اقتصاد خانوار، تحقق شعار سال و توسعه جایگاه مشاغل خانگی در اقتصاد کشور در نظر گرفته است.
وی افزود: متقاضیان می‌توانند برای استفاده از این طرح تا تاریخ ۷ مهرماه با مراجعه به سامانه inhb.ir اقدام به ثبت‌نام کنند.
سرپرست جهاد دانشگاهی گلستان بیان کرد: این طرح در سه مرحله شناسایی ظرفیت‌ها و پتانسیل‌های اشتغال در حوزه مشاغل خانگی در استان، توانمندسازی متقاضیان و اتصال به بازار طراحی شده است.
موسوی در خصوص شرایط ثبت‌نام، گفت: متقاضیان حداقل باید دارای ۱۸ سال سن و بومی استان محل ثبت‌نام باشند. همچنین عدم اشتغال تمام وقت و نداشتن بیمه کارفرمایی از دیگر شرایط این طرح است.
وی خاطرنشان کرد: طرح ملی توسعه مشاغل خانگی بر اساس آسیب‌شناسی طرح‌های پیشین و مطالعات کشورهای موفق و پیشرو دنیا در این زمینه تهیه شده است.
سرپرست جهاد دانشگاهی گلستان تصریح کرد: این طرح سعی در ایجاد اشتغال پایدار برای حدود ۵۴ هزار نفر را در تمامی استان‌های کشور دارد.
موسوی خاطرنشان کرد: سهمیه استان گلستان در قالب این طرح ایجاد اشتغال پایدار برای ۲۳۰۰ نفر است.
مهران گرمه با اشاره به اینکه از این میزان تسهیلات۱۱میلیارد ریال آن توسط پارک استان به ۱۵ شرکت دانش بنیان فناور تعلق گرفته و بیش از۸میلیارد ریال آن نیز از محل محل منابع معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری به ۱۰ واحد استان پرداخت گردیده است.
رییس پارک علم و فناوری خراسان شمالی با اشاره شرایط کنونی که منجر به آسیب زدن به برخی واحدهای فناور شده گفت: چهار میلیارد ریال به چهار واحد فناور زیان دیده از کووید-۱۹ توسط صندوق پژوهش و فناوری خراسان شمالی واز محل طرح کروناپلاس، اختصاص داده شده است.
وی با اشاره به اینکه برخی از شرکت های دانش بنیان با ایجاد نوآوری و تولید محصولات جدید و مبتکرانه کمترین آسیب را از شاریط موجود و شیوع کرونا دیده اند که این نوآوری و ابتکارات در کنار دریافت تسهیلات خاص منجر به رونق کسب و کارشان حتی گردیده است .
وی گفت : در این راستا تعدادی از این شرکت ها با ابداع نوآورانه ای که داشتند موفق به راه اندازی خط تولید بخش از نیازهای جامعه که هم اکنون در میدان مقابله با کرونا به آن نیاز است ، راه اندازی کنند که می توان به تولید تب‌سنج غیرتماسی اشاره کرد که موفق به دریافت مجوز تولید از وزارت بهداشت و معاونت غذا و دارو شده که به‌زودی شاهد راه اندازی خط تولید آن خواهیم بود.
گرمه با اشاره به اینکه کلیه پارک های علم و فناوری برخوردار از همه امکانات و مزایای مناطق آزاد اقتصادی هستند اظهار داشت: سرمایه گذاری و استقرار در پارک های علم و فناوری ویژگی هایی همچون مناطق آزاد دارد که باعث تسهیل در امر تولید می شود.
رییس پارک علم و فناوری خراسان شمالی با اشاره به حمایت های پارک علم و فناوری افزود: اجاره بهای ۲ ماه از سال واحدهای فناور وشرکت های دانش بنیان مستقر در پارک فضای پارک مورد بخشودگی قرار گرفت، که علاوه بر این اجاره ۲ ماه دیگر این مراکز با تخفیف ۵۰ درصدی برخوردارگردیده ودریافت اقساط تسهیلات آنان نیز در مدت مذکور مورد تعویق قرار گرفت.
وی در اشاره پرداخت تسهیلات به شرکت های دانش بنیان گفت: با وجود اینکه راه اندازی صندوق پژوهش و نوآوری در استان راه اندازی شده اما متاسفانه هنوز مجموعه های دانش بنیان قادر به استفاده از منابع آن نیستند چرا که شهامدار آن صندوق شکوفایی و نوآوری کشور است.
وی گفت به همین خاطر صندوق شکوفایی کشور قادر نیست خطی اعتباری برای شرکت های دانش بنیان تعریف داشته باشد در صورتی که اگر اینگونه نبود استان توانایی این را داشت تا ۹ برابر منابع خود را برای شرکتهای دانش بنیان خط اعتباری دریافت نماید.که بزودی این خلا با ورود چند بخش خصوصی برطرف خواهد شد که با جایگزین شدن این شرکت ها و خرید سهام صندوق شکوفایی و نوآوری خط اعتباری با اعتبار ۱۳۵ میلیاردی برای شرکت های دانش بنیان مهیا می شود.
وی افزود: با توجه به اینکه صندوق پژوهش و فناوری در استان از اسفند سال گذشته با پیگیری و تلاشهای زیاد و با هدف ایجاد حمایت مالی از واحدهای فناور تشکیل شد از آن زمان تا بدین لحظه ارائه تسهیلات و کمک های مختلف به واحدهای فناور، به غیر از شرکت های دانش بنیان، آغاز شده است.
بنا به گزارش از سامانه شرکت های دانش بنیان معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری، تعداد شرکت های دانش بنیان در این استان از تیرماه سال گذشته تا بدین لحظه با روند افزایشی ۴۵ درصدی از ۱۲ به ۱۷ شرکت تغییر یافته که این روند افزایش می تواند با حمایت و ارائه تسهیلات مورد نیاز موجب ورود جونان و نخبگان در عرصه فناوری و ایجاد شکوفایی و پیشرفت استان را در پیش خواهد گرفت.
امیرحسین آل‌اسحاق روز دوشنبه در حاشیه افتتاح خانه جوان بجنورد اظهار داشت: ارتقای سرانه ورزشی استان ها، با توسعه زیرساختها براساس استانداردها و غنی سازی اوقات فراغت از طریق خانه های جوان از ماموریت های اصلی دولت بوده است.
وی با اشاره به اعطای تسهیلات کم بهره اشتغال به جوانان خاطرنشان کرد: در حوزه ملی ۴۰۰ میلیارد ریال تسهیلات برای اشتغال در نظر گرفته شده که جوانان از هفته آینده می توانند با مراجعه به ادارات ورزش و جوانان استانها و شهرستان ها، از ضوابط و آیین نامه ها آگاه شده و با مراجعه به صندوق کارآفرینی امید و بانک رسالت از آن بهره مند شوند.
مدیرکل طرح های ملی وزارت ورزش و جوانان افزود: سال گذشته نیز در حوزه اشتغال ۳۰۰ میلیارد ریال در حوزه های مراکز رشد، طرح های استانی و مهارت آموزی سربازان هزینه شده بود که این رقم نسبت به سه سال پیش از آن ۱۰۰ درصد رشد داشته است.
وی با اشاره به راه اندازی سامانه ملی اوقات فراغت تا پایان سال افزود: نکته قابل تمرکز امسال این وزارتخانه، مهارت آموزی در اوقات فراغت است، به گونه ای که درصدد هستیم برنامه های متناسب با اوقات فراغت در شرایط کرونایی نیز به آن افزوده شود، تا بتوان به بهترین صورت از زمان کارهای غیرآموزشی معمول استفاده کرد.
آل اسحاق با بیان اینکه سازمان های مردم نهاد می توانند نقش موثری در کارآفرینی داشته باشند، تصریح کرد: اگرچه در ایام شیوع کرونا بسیاری از برنامه های فرهنگی برای نشاط و بهبود کیفیت زندگی لغو و با وقفه مواجه شد ولی سمن ها نباید از نقش خود برای گسترش ازدواج و اشتغال غافل شوند.
مدیرکل طرح های ملی وزارت ورزش و جوانان صبح امروز به خراسان شمالی سفر کرد که از برنامه های وی افتتاح خانه جوان بجنورد و کلنگ زنی هتل ورزش در مجموعه ورزشی تختی این شهر بود.
برگزاری برنامه های غنی سازی اوقات فراغت، نشست های هم اندیشی، ارائه مشاوره و ازدواج جوانان و تفریح و سرگرمی ورزشی از مهم ترین عناوین برنامه های خانه های جوان ذکر شده است.
سیدعزیز موسوی اظهار کرد: جهاد دانشگاهی به‌عنوان یک نهاد عمومی، غیر دولتی با هویت مستقل، زیر نظر شورای عالی انقلاب فرهنگی در ۱۶ مرداد سال ۱۳۵۹ با فرمان حضرت امام(ره) تأسیس شد. فعالیت‌های جهاد دانشگاهی در ابتدا به‌صورت فرهنگی تعریف شد و بعدها دو مبحث آموزشی و پژوهشی نیز به مأموریت‌های این نهاد اضافه شد.
وی به خدمات جهاد دانشگاهی در بخش پزشکی، نفتی، فنی و مهندسی و دیگر بخش‌های علمی خصوصاً بعد از اعمال تحریم‌های ظالمانه علیه کشورمان اشاره کرد و افزود: یکی از افتخارات جهاد دانشگاهی این است که توانسته با به‌کارگیری ابزار علم، تحقیق و پژوهش بسیاری از گره‌ها را باز کند.
سرپرست جهاد دانشگاهی گلستان با اشاره به فعالیت‌های این واحد در بخش آموزشی، بیان کرد: در عرصه آموزش ۷۰۰ عنوان دوره کوتاه‌مدت تخصصی و مهارتی با ماهیت اشتغالزایی و کارآفرینی در جهاد دانشگاهی تعریف شده که فعال کردن ۱۰ درصد این دوره‌ها در استان گلستان در دستور کار قرار گرفته است.
موسوی با اشاره به اینکه بهره‌برداری از پروژه دهکده گیاهان دارویی در گالیکش به جهاد دانشگاهی واگذار شده است، گفت: ایجاد زنجیره ارزش گیاهان دارویی در این دهکده دنبال می‌شود. این دهکده می‌تواند به‌عنوان یک بارانداز محصولات تولیدی کشاورزان باشد تا بدین طریق به دنبال صادرات گیاهان دارویی نیز باشیم. در این پروژه ۳۰ نفر به‌صورت مستقیم و ۱۰۰ تا ۱۵۰ نفربه طورغیرمستقیم مشغول به اشتغال خواهند شد.
وی در ادامه گفت: به دنبال راه‌اندازی و ایجاد دفتر نمایندگی پژوهشکده گیاهان دارویی جهاد دانشگاهی در گلستان هستیم چرا که با این کار شرایط ویژه‌ای در عرصه تولید گیاهان دارویی قابل کشت در سطح استان به وجود می‌آید.
موسوی با اشاره به ارزش‌گذاری اسانس گیاهان دارویی در سطح استان، تصریح کرد: جهاد دانشگاهی گلستان آزمایشگاهی را بر پایه گیاه، آب و خاک تأسیس کرد و در آن اسانس‌های گیاهان دارویی این منطقه را مورد ارزیابی و آنالیز قرار داد. بر پایه این آزمایشات با سند علمی نشان داده شد که اسانس استان گلستان خواص دارویی دارد.
وی با اشاره به اینکه از سال گذشته جهاد دانشگاهی متولی کشت سیاه‌دانه در استان، گفت: سال اول در وسعت ۱۲۰ هکتار و در سال دوم حدود ۳۰۰ هکتار کشت سیاه‌دانه در استان انجام شد.
سرپرست جهاد دانشگاهی گلستان در ادامه اظهار کرد: از آنجایی که سلول‌های بنیادی خون بند ناف به‌عنوان یکی از با ارزش‌ترین ذخایر سلولی است. متأسفانه امروزه در کشور بعد از آنکه کودک متولد می شود، خون بند ناف که سرشار از سلول‌های بنیادی خون ساز است، دور ریخته می‌شود.
وی افزود: این ماده که مراکز زایمان بی تفاوت از کنار آن عبور می کنند و آن را تبدیل به زباله می کنند می‌تواند به درمان و معالجه بیش از ۱۰۰ نوع بیماری صعب‌العلاج از جمله تالاسمی، فلج مغزی، سرطان خون و غیره کمک کند.
وی ادامه داد: درصد درمان بیماری از طریق این سلول‌های بنیادی بیش از۸۰ درصد است اما درمانگری توسط شیمی درمانی فقط ۲۵ درصد می تواند امیدوار باشد. جالب است که بدانیم هر فردی که از نظر ژنتیکی با خون ذخیره‌سازی شده تطابق بالایی داشته باشد، می‌تواند از این خون استفاده کند.
موسوی گفت: در سالهای آینده دنیا وارد عرصه جدیدی از پزشکی با نام پزشکی «بازساختی» خواهد شد. برای اینکه در کشور ما از این عرصه عقب نمانیم، نیاز به بانک ذخیره‌سازی سلولی داریم. در حال حاضر حدود ۱۳۰ هزار نمونه از کل کشور در بانک سلول‌های بنیادی خون بند ناف پژوهشگاه رویان جمع‌آوری شده است.
وی با اشاره به اهمیت فرهنگ سازی در این امر، گفت: مردم باید بپذیرند که ذخیره‌سازی خون بند ناف به نوعی یک بیمه سلامتی برای فرزند آنها و اعضای خانواده است. هر نمونه به مدت حداقل ۲۸ سال می‌تواند در بانک سلولی نگهداری شود. به‌منظور کمک به خانواده‌هایی که توانایی مالی برای پرداخت هزینه ذخیره‌سازی خون بند ناف را ندارند، تسهیلات قرض‌الحسنه بانکی در نظر گرفته است. هزینه ذخیره‌سازی خون بند ناف در کشور ما کمتر از کشورهای دیگر است. خانواده‌ها برای دریافت اطلاعات کامل در خصوص شرایط ذخیره‌سازی خون بند ناف می‌توانند به دفاتر بانک خون بند ناف رویان در سطح استان مراجعه کنند.
موسوی با اشاره به اجرای طرح توسعه ملی مشاغل خانگی، افزود: بر اساس این طرح جهاد دانشگاهی گلستان متعهد به ایجاد ۲۳۰۰ شغل پایداردر استان شده که این طرح با همکاری و همیاری اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی و اداره کل امور بانوان استانداری در حال انجام و بررسی است.
وی افزود: تفاوت این طرح با سایرطرح‌های دستگاه‌ها و سازمانهای اجرایی که در این حوزه استراتژیک و کلیدی فعالیت می‌کنند، این است که وابسته به تسهیلات بانکی نبوده و اشتغال آن بر مبنای آموزش و توانمندسازی و اتصال به بازار محقق و ایجاد می‌شود.
سرپرست جهاد دانشگاهی گلستان خاطرنشان کرد: شناسایی افراد در قالب این طرح از ابتدای تیرماه امسال آغاز شده است و همچنان ادامه دارد. کار آموزش و توانمندسازی افراد از اوایل پاییز آغاز می‌شود. جریان سازی از سوی رسانه‌ها دنبال شود
وی در بخش دیگری از صحبتهای خود با گرامیداشت هفته خبرنگار، گفت: امروز رسانه‌ها علاوه بر مطالبه گری، باید جریان ساز هم باشند. نیاز است رسانه‌ها برای ایجاد جریان فکری در ابعاد مختلف در سطح جامعه تلاش کنند.
موسوی با بیان اینکه جریان سازی و مطالبه گری با تخریب متفاوت است، تصریح کرد: به بهانه مطالبه گری نباید تخریب شخصیت حقوقی و حقیقی افراد و مدیران صورت بگیرد.
سرپرست جهاد دانشگاهی گلستان بیان کرد: امیدواریم در استان جریان فکری هم‌افزا بین رسانه، سینما و اتاق فکر سیاست‌گذاری انقلابی شکل گیرد. اگر این مثلث به‌درستی شکل گیرد، تشکیل حکومت نوین اسلامی به‌عنوان کمال اهداف نظام مقدس جمهوری اسلامی محقق خواهد شد. رسانه‌ها باید جریان سازی را شکل دهند که مدیران در مسیر آن حرکت کنند.
موسوی با اشاره به برخی اقدامات که توسط سازمان جهاد دانشگاهی گلستان در ایام پیک شیوع کووید-۱۹، گفت: در روزهای ابتدایی شیوع و انتشار کرونا ویروس براساس نیاز استان، و با استفاده از ظرفیت طرح توانمندسازی زنان سرپرست خانوار در زمان یک هفته ۵۰۰۰ گان بیمارستانی تولید و در اختیار دانشگاه علوم پزشکی استان قرار گرفت. و در این بین نیز بیش از ۳۰ هزار لیتر آب ژاول نیز به جهت ضدعفونی میکروب زودایی کردن محیط از نیروگاه برق نکا تهیه و به استان منتقل شد.
دکتر مهدی غفاری در نشست خبری روز چهارشنبه اظهار داشت: بسیاری از استارت آپ ها در حوزه آی تی فعال هستند که به همین خاطر از جهت تولید و ساخت اپ و نرم افزارهای کاربردی و ارایه آن در اپ کافه بازار موفق به کسب رتبه دوم و از نظر فروش جایگاه هشتم تا نهم کشور را دارد که این امر موجب تعجب و حیرت همگان گردیده که باعث خرسندی و دلگرمی جوانان استان در جهت پیشبرد و بروز رسانی تولیدات خود شده است.
وی گفت: گلستان جز پارک های درجه ۳ کشور است که امیدواریم در سال آینده یک سطح به سطح های استان افزوده شود از لحاظ شرکتهای دانش بنیان در کشور رتبه بیست ام را دارا هستیم امادر همین راستا و درجهت پیشگیری و مبارزه با ویروس کرونا در رده ۶ پارک برتر کشور هستیم.
وی افزود: با شیوع کرونا پارک و واحدهای فناور و مراکز رشد زیرمجموعه پارک علم و فن آوری گلستان در کنار سایر رزمندگان مقابله با این ویروس جهانی در زمینه تولید تجهیزات و لوازم ضدعفونی کننده، نرم افزار غربالگری بیماران، تولید داروجهت تقویت سیستم ایمنی مردم فعال شد ضمن اینکه در این مدت یک واحد تولیدی در استان برای نخستین بار در شمال کشور موفق به تولید ماسک N۹۵ و N۹۹ شد.
غفاری گفت در حال حاضر این واحد تولیدی محصولات تولیدی خود را به عراق با قرارداد اولیه معادل ۷۰ میلیارد ریال صادر میکند، اظهار داشت: هشت واحد تولیدی مستقر در پارک علم و فن آوری گلستان در تولید ماسک، تجهیزات الکترونیکی، محصولات آرایشی بهداشتی و شیمیایی مبارزه با کرونا فعال هستند.که برخی از این محصولات تقاضای صادرات به سایر کشور ها را دارد.
ریاست پارک علم و فن آوری گلستان گفت: طی سالهای ۹۲ الی۹۷ تعداد ۸۶ نفر در مجموعه های آموزشی این پارک مشغول به فعالیت شدند که این تعداد در سال گذشته به ۱۲۶ نفر و در سال جاری تا کنون به ۱۸۲ نفر افزایش یافته است.
دکتر مهدی غفاری یادآور شد که در حال حاضر مشکل کمبود فضا برای فعالیت شرکتهای دانش بنیان و استارت آپ‌های گلستان را داریم که افزایش این فضا لازمه وجود تامین منابع مالی است، گفت: با تلاش و کوشش های انجام گرفته ۱۰ هزار متر مربع فضا آماده واگذاری به واحدهای تولیدی استان گردیده است. بر هیمن اساس جدیدا به دلیل کمبود فضاهای آموزشی در بخش ورودی سختگیریها بیشتر شده است. و به همین لحاظ با ارزیابی های سختگیرانه شرکت های که موفق به انجام تعهد در طی مدت اولیه نشدند از مدار خارج و جا را برای افرادی که در انتظار هستند خالی می کنیم که تا کنون ۳۳ شرکت خارج شده اند و این ارزیابی ها به خاطر کمبود فضا هر روز به روزرسانی و سختگیرانه تر می شود.
وی در ارتباط با محصولات تولیدی توسط شرکت های دانش بیان گفت: در تلاش ایم که محصولات تولیدی را به مراکز اقتصادی و صنعتی کشور معرفی کنیم خواه اینکه در حال حاضر برخی از این شرکت های دانش بنیان مامور تولید قطعات و تجهیزات بسیاری از کارخانه ها و شرکت های صنعتی کشور را بر عهده دارند.
رئیس پارک فناوری گلستان در ادامه افزود : در بخش ارائه تسهیلات در قبل از سال ۹۸ چهارصد میلیون تومان و در سال ۹۸این میزان ۷۳۴ میلیون تومان و در سال جاری مبلغ ۸۳۴ میلیون تومان تسهیلات برای شرکت های دانش بنیان مصوب و پیش بینی شده است.
وی در پایان افزود برای حضورو استفاده از فضاهای پارک نگاه ما به هیچ وجه مدرک تحصیلی و سن ملاک نیست و هر شخصی با هر مدرک تحصیلی و سنی می تواند از فضاهای پارک استفاده کند و ملاک برای استفاده دانش و خروجی طرح های ارائه شده توسط افراد می باشد هم اکنون ۱۴۶ واحد فناوری در استان گلستان فعال هستند که تلاش در افزایش آن هستیم.
الله وردی خادمی روز یکشنبه دراین ارتباط اظهار داشت: میانگین تولید عسل از هر کلنی ۱۰ کیلوگرم و شمار فعالان بخش زنبورداری این شهرستان نیز حدود ۱۳۶ نفر است.
وی با اشاره به برگزاری کارگاه‌های آموزشی به منظور بهره‌وری بیشتر از خدمات جهاد کشاورزی در حمایت از تولیدکنندگان عسل شهرستان افزود: در حال حاضر شهر راز با ۷۰ درصد و روستای تنگه ترکمن ۱۵ درصد از مناطق عمده تولید عسل در این خطه هستند.
خادمی خاطرنشان کرد: با توجه به موقعیت مکانی و کیفیت گل وگیاهان وحشی موجود که به بیش از ۴۰۰ نوع می رسد، هر ساله به میزان کیفیت، برداشت و تولید عسل در این شهرستان افزوده می شود.
وی با اشاره به کشاورز و دامدار بودن ۹۰ درصد مردم رازوجرگلان افزود: زنبورداران این شهرستان یک برداشت را در فصل بهار و برداشت دوم را نیز در فصل پاییز انجام می‌دهند.
شغل اصلی مردم شهرستان ۷۰ هزار نفری راز وجرگلان که در ۱۲۰ کیلومتری شمال غرب بجنورد واقع می باشد کشاورزی و دامپروری است.
خراسان شمالی دارای ۳۰۱ کیلومتر مرز مشترک با کشور ترکمنستان است که بیشتر این مساحت در شهرستان راز و جرگلان واقع است.
این شهرستان سه بخش و ۶ دهستان دارد و ۹۵ درصد جمعیت این منطقه روستایی هستند.
راز، مرکز شهرستان مرزی راز و جرگلان در ۱۲۰ کیلومتری مرکز خراسان شمالی قرار دارد و بیشترین تمرکز جمعیتی قوم ترکمن این استان در راز و جرگلان است.
به گزارش ایرنا، اساس تکلیف قانون برنامه ششم توسعه، ایجاد سالانه حدود یک میلیون فرصت شغلی پیش بینی شده است تا نرخ بیکاری هر سال ۰.۸ درصد کاهش یابد.
دولت در راستای اجرای تکلیف قانون برنامه ششم توسعه مبنی بر ایجاد سالانه حدود یک میلیون شغل، برای ایجاد همین میزان فرصت شغلی در سالهای ۹۷ و ۹۸ برنامه ریزی کرده است.
در سال ۹۷ تعداد ۴۶۴ هزار فرصت شغلی ایجاد شد که کمتر از هدف پیش‌بینی شده بود. دولت برای سال ۹۸ نیز ایجاد یک میلیون و ۹۰ هزار فرصت شغلی را هدف گذاری کرد وبرای تحقق این میزان تعهد، ۲۰ طرح و اقدام اشتغال زا و کارآفرین را در قالب ۷ محور و برنامه کلی پیش بینی کرده بود.
یکی از برنامه‌های وزارت تعاون که برنامه‌ای کوتاه مدت مبتنی بر واقعیت کنونی اقتصاد است در قالب سیاست‌های فعال بازار کار گنجاندن شده است. سیاست‌های فعال همواره به دنبال تغییرات لازم در بازار کار و ارتقای کیفیت عرضه نیروی کار داشته است.
سه محور اصلی سیاست فعال بازار کار ایجاد تحرک در عرضه نیروی کار، تقویت زمینه ایجاد شغل، حمایت مالی و ماهش هزینه طرف تقاضا برای ایجاد شغل است.
یکی از طرح‌های ذیل برنامه سیاست‌های فعال بازار کار، طرح یارانه دستمزد است. هدف این طرح، تحرک بخشی به ایجاد اشتغال در بنگاه‌های خرد، کوچک و متوسط و ایجاد بستر لازم برای استغال دانش‌آموختگان مقطع تحصیلی دیپلم و بالاتر، ارتقای مهارت، انتقال دانش و فناوری به بنگاه اقتصادی و ارتقای سطح تولید و سرمایه‌گذاری است.
این طرح ابزار تشویقی برای جذب نیروی کار جدید در استان‌های کم برخوردار همچون ایلام، کردستان، چهارمحال و بختیاری، خراسان جنوبی، کرمانشاه، سیستان و بلوچستان و کهگیلویه و بویراحمد در سال ۱۳۹۸ عملیاتی شد.
به طور کلی تعداد یک هزار و ۷۱۴ بنگاه اقتصادی در هشت استان در طرح یارانه دستمزد مشارکت داشتند.
برای اجرای این طرح مبلغ یک هزار و ۶۰۰ میلیارد ریال از سوی سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شد. فاز اول این طرح با تخصیص ۲۰ درصد مبلغ ابلاغی معادل ۳۲۰ هزار و ۸۰۰ میلیارد ریال در قالب کمک های بلاعوض و فنی و اعتباری دولت برای برقراری یارانه دستمزد تعداد ۵۷۸ شغل جدید در هشت استان کمتر برخوردار در سال ۹۸ برنامه ریزی شده بود. اما در پی استقبال ذینفعان از طرح، عملاً تعداد زیادی از بنگاه های اقتصادی خصوصی و تعاونی در این استان ها از آن بهره مند شدند و به نظر می رسد انگیزه برای مشارکت در این طرح در سال ۱۳۹۹ نیز تداوم داشته باشد.
هدف کمی طرح ایجاد پنج هزار و ۸۷۹ فرصت شغلی در استان‌های هدف بود اما با توجه به استقبال کارفرمایان، تعداد ۶ هزار و ۷۵۲ فرصت شغلی در این استان ها ایجاد شد.
در طرح پرداخت یارانه دستمزد، سرانه هر بنگاه در ارتباط با جذب نیروی کار شغل اولی به طور متوسط ۴.۸ نیروی کار بوده است که از این میان استان لرستان با بیشترین سرانه (۹.۷ نفر) و استان کردستان (۲.۱) پایین ترین سرانه را کسب کردند.
وی همچنین افزود: برای اجرای صحیح طرح پرداخت یارانه دستمزد، دستورالعمل هایی به منظور اجرا در واحدهای اقتصادی خصوصی و تعاونی تدوین و زیرساخت های مورد نیاز برای گزارش گیری مستمر و نظارت بر روند اجرای این طرح در سامانه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی فراهم شده است.
مهمترین دستاورد اجرای طرح پرداخت یارانه دستمزد این است که شغل اولی‌های مرد، مشارکت و حضور بیشتری نسبت به شغل اولی‌های زن در طرح داشتند. ضمن آنکه با توجه به نرخ بیکاری زنان (۱۷.۵ درصد) در سال ۱۳۹۸ نسبت به نرخ بیکاری مردان (۹ درصد) در همان سال و با توجه به مشارکت کمتر زنان در این طرح، لازم است سیاست‌گذار تمرکز برنامه‌های اشتغالزای امسال و سنوات آتی را معطوف به جامعه زنان کند.
در میان مقاطع تحصیلی، بیش از نیمی از مشارکت‌کنندگان در طرح پرداخت یارانه دستمزد (۵۳ درصد) دارای مدرک دیپلم بوده‌اند که بیانگر گرایش کمتر کارگاه‌های اقتصادی به جذب دانش آموختگان مراکز دانشگاهی است.
بررسی بازخورد اقتصادی طرح پرداخت یارانه دستمزد در استان‌های منتخب نشان می‌دهد بنگاه‌های بالای ۵۰ نفر کارکن در بخش صنعت و همچنین بنگاه‌های ۱۰ تا ۴۹ نفر کارکن فعال در بخش خدمات دارای بیشترین ظرفیت جذب نیرو بوده‌اند.
تعداد ۴۶۲ نفر از شغل اولی‌های جذب شده نیز سرپرست خانوار بوده‌اند که ۱۸ درصد از شاغلین شغل اولی را به خود اختصاص می‌دهند.
بررسی گروه سنی نیروی کار جذب شده نیز بیانگر این است که یک هزار و ۱۸۲ نفر نیروی کار جذب شده در بخش خدمات و یک هزار و ۵۵ نفر در حوزه خدمات در گروه سنی ۲۵ تا ۳۰ سال بوده‌است بنابراین بیشترین میزان عرضه شغلی در بخش خدمات و صنعت در گروه سنی ۲۵ تا ۳۰ سال بوده است.
به گزارش ایرنا ،نقش مجموعه آموزش فنی و حرفه ای کشور همانند سالهای اخیر در اجرای شعار سال پررنگ تر است، زیرا جهش تولید نیازمند نیروهای انسانی متخصص و ماهر است که در این راستا به کار گرفته شوند و نیروی کار و ارتقای مهارت فردی و جمعی در سطح جامعه پیش نیاز جهش تولید است.
جهش تولید نیازمند جهش مهارتی در بکارگیری استعدادها و ایده‌های جوانان خلاق و پرانگیزه در تمامی بخش‌های کشور است و در همین راستا خبرگزاری جمهوری اسلامی (ایرنا) مرکز کرمان میزگردی تحت عنوان نقش مهارت در تحقق جهش تولید با حضور فعالان این بخش در استان برگزار کرد.
مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان کرمان در این میزگرد گفت: جایگاه مهارت‌آموزی در بین جوانان باید از طریق رسانه‌ها به آحاد جامعه منتقل شود.
محمدرضا جهانگیری با اشاره به اینکه بخشی از برنامه‌های فنی و حرفه‌ای به دلیل شیوع ویروس کرونا به شکل مجازی و متفاوت‌تر از سنوات گذشته برگزار می‌شود ، گفت: در استان کرمان و به ویژه در سطح کشور به مهارت‌افزایی نیاز داریم و باید به این مقوله نگاه ویژه‌ای شود و اگر رسانه‌ها از پرداخت به حوزه مهارت غفلت کنند؛ ضرر بزرگی به کشور وارد می‌شود.
وی با اشاره به اینکه هر ساله دهها هزار میلیارد تومان دربخش دولتی و به همین تناسب در بخش خصوصی و مردم در زمینه آموزش هزینه می‌شود و رقم عمده‌ای در بخش بودجه عمومی دولت و گردش اقتصادی مملکت است افزود: اگر این هزینه در راستای رسیدن به افرادی که مورد نیاز بازار کار هستند؛ انجام نشود به طور قطع این هزینه‌ها بیهوده و بهره‌وری ما در حوزه آموزش کاهش می‌یابد.
مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان کرمان با بیان اینکه در بسیاری از کشورهای پیشرفته و توسعه‌یافته انطباق آموزش با نیاز بازار کار بسیار بالا است تصریح کرد: به طور مثال در کشور آلمان انطباق آموزش‌ها با نیاز بازار کار ۹۳ درصد و ژاپن ۸۶ درصد است اما شاهد هستیم که در کشور ما انطباق آموزش در دوره آموزش متوسطه اول، دوم و دانشگاه فاصله زیادی با نیاز بازار کار دارد و این مهم بهره‌وری آموزش را با چالش زیادی روبرو میکند.
جهانگیری با بیان اینکه آموزش فنی و حرفه‌ای برنامه‌های خود را به گونه‌ای طراحی کرده است تا نیازهای بازار کار را مرتفع کند افزود: ۷۵ درصد کارآموزیانی که دوره‌های آموزشی فنی و حرفه‌ای را به اتمام رسانده‌اند در همان دوره ای که آموزش دیده‌اند وارد بازار کار شده‌اند و این مهم نشان از نیازسنجی صحیح بازار کار و اجرای دقیق برنامه‌های آموزشی است.
وی با بیان اینکه نیازسنجی صحیح بازار کار را از طریق بنگاه‌های اقتصادی، موسسات اقتصادی فعال در استان، طرح‌های توسعه‌ای استان و طرح‌های اقتصاد مقاومتی استان جمع بندی کردیم و با توجه به این حوزه‌ها دوره‌های آموزشی را تدوین و در دستور کار قرار دادیم بیان داشت: ارزشیابی دوره‌های مهارتی معلم یا مربی محور نبوده بلکه بنگاه محور است وبازار کار را در این دوره‌ها به شدت مدنظر قرار داده‌ایم.
مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان کرمان با اشاره به اینکه متأسفانه استقبال والدین برای حضور و شرکت فرزندان و جوانان دوره‌های مهارتی بسیار پایین است ادامه داد: اهمیت والدین به مدرک‌گرایی یکی از عوامل عدم حضور فرزندان خود در دوره‌های مهارت‌آموزی است که طی سالیان متمادی در فرهنگ مردم این مرز و بوم رسوخ کرده است.
وی توسعه بی‌رویه مراکز آموزش عالی در کشور بدون توجه به بازار کار را از دیگر عوامل عدم استقبال به دوره‌های مهارت‌آموزی در کشور عنوان کرد و افزود: گسترش آموزش عالی باعث شده که نوجوانان و فرزندان ما بعد از پایان دوره متوسطه جذب آموزش عالی شوند و آمار فارغ التحصیلان دانشگاهی بیکار ۲برابر سایر آموزش‌ها است و این امر نشان می‌دهد که آموزش عالی ما نتوانسته خودش را با بازار کار منطبق کند.
جهانگیری با اشاره به اینکه از کودکی فرزندانمان را با فرهنگ مهارت‌آموزی و لزروم فراگیری مهارت آشنا نمی‌کنیم و این فرهنگ نهادینه نشده است تصریح کرد: شاید این اشکال برگرد به متولیان امر که از دوران دبستان همانند بسیاری از کشورها در حوزه مهارت‌آموزی به فرزندان و ترویح فرهنگ مهارت آموزشی کار نشده است وی ادامه داد: در کشورهای توسعه یافته حدود ۲۰ از دانش‌آموزانی که دوره متوسطه دوم را به پایان می‌رسانند وارد آموزش عالی می‌شوند و مابقی جذب بنگاه‌های آموزش‌های مهارتی و در نهایت با فراگیری یک مهارت جذب بازار کار می‌شوند اما این امر در کشور ما برعکس رخ می‌دهد.
مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان کرمان یادآور شد: در سال گذشته ۶۷۰ هزار دوطلب در رشته علوم تجربی داشته‌ایم این در حالی است که ۵ تا ۷ هزار نفر در این رشته جذب بازار کار می‌شوند و ما بقی دوطلبان بعد از اینکه سرخودگی برای خودشان به وجود می‌آید و همچنین به دلیل اینکه سرمایه گذاری زیادی در این رشته کرده‌اند مجبور هستند؛ وارد رشته‌هایی شوند که بازار کاری ندارند و در واقع هدررفت منابع را انجام می‌دهند.
جهانگیری بیان داشت: بالای ۶۵ درصد ما کارآموزان فنی و حرفه‌ای در استان کسانی هستند که دوره‌های تحصیلات عالیه را گذارنده‌اند این نشان می‌دهد فرد در رشته دانشگاهی خود نتوانسته وارد بازار کار شود.
وی نقش رسانه را در ترویج فرهنگ مهارت‌آموزی بسیار مهم دانست و گفت: از همه رسانه‌ها استمداد دارم همانگونه که در ترویج استفاده از ماسک نقش مهمی داشتند در بحث مهارت‌آموزی نیز این نقش را ایفا کنند تا فرهنگ مهارت‌آموزی در بین آحاد جامعه نهادینه شود.
مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان کرمان با بیان اینکه کشور برای جهش تولید به شدت نیاز به افرادی دارند که دارای مهارت باشند و اگر این دست و پنجه‌های طلایی وجود نداشته باشد جهش تولید را نخواهیم داشت تصریح کرد: از ۱۷ خرداد ماه سالجاری دوره‌های آموزشی با رعایت همه بهداشتی آغاز شده زیرا اقتصاد کشور به این افراد نیاز دارد و جهش تولید بدون استفاده از نیروی ماهر امکان‌پذیر نیست.
وی از برگزاری المپیاد ملی و مهارت در سه رشته ساخت، طراحی مهندسی تولید و ماشین آلات در استان کرمان خبرداد و گفت: المپیاد ماشین‌آلات در شهرستان سیرجان و ساخت و تولید در مرکز استان و مسابقات بین‌المللی این المپیاد در کشور چین در سال ۲۰۲۱ برگزار می‌شود.
جهانگیری با بیان اینکه مجموعه مدیریتی استان نیز از اینکه تجهیزات و مواد اولیه از خارج از استان تامین می‌شود نیز گلایه دارند تصریح کرد: اگر از ظرفیت‌های مهارتی استان استفاده شود هیج بیکاری در استان وجود ندارد.
جهانگیری گفت: بحث آموزش مجازی بیشتر در حوزه دانش است و ۲۵ درصدکار ما را پوشش می‌دهد و آموزش‌های علمی ۷۵ درصد است در کارگاه‌ها با رعایت پروتکل‌های بهداشتی به صورت یک روز درمیان با ۲ شیفت برگزار می‌شود.
وی با بیان اینکه اگر رشته‌ای احساس شود که بازار کار ندارد و مهارت آموزان از آن رشته به شغل نرسیدند از طریق سیستم مشاوره و رهگیری حذف می‌شود و انبوه مدرک در یک رشته را ایجاد نمی‌کنیم حتی در ارزیابی‌ها نیز به شدت بخش خصوصی و بنگاه‌های اقتصادی به شدت دخیل هستند.
مدیرکل فنی و حرفه‌ای استان کرمان با بیان اینکه انطباق آموزش‌ها با نیاز بازار کار از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است و تمام دنیا بر روی این انطباق کار می‌کنند و در کشور ما باید بپذیریم عملا در آموزش و پرروش و دانشگاه کار خاصی انجام نشده است و خانواده ها هم رغبت ندارند.
معاون آموزش و پژوهش فنی و حرفه‌ای استان کرمان نیز در این میزگرد با اشاره به اهمیت مهارت و تاثیر آن در جامعه افزود: بحث آموزشی که دانشگاه‌ها به آن می‌پردازند یک بخش است و بخش دیگر آن بحث مهارتی که جوانان به آن نیاز دارند و اهمیت آن در جامعه دیده می‌شود؛کسانی که در جامعه دارای مهارت هستند راحت‌تر به بازار کار ورود پیدا می‌کنند.
ندیمه مهدی‌پور ادامه داد: تمام تلاش ما در حوزه مهارت به این شکل است که بتوانیم وضعیت بازار کار و استقبال جوانان از رشته‌های فنی و حرفه‌ای را برای به رزو رسانی استانداردها و همگام شدن با بازار کار رصد کنیم.
وی بیان داشت: امسال استان کرمان مفتخر به میزبانی المپیاد ملی و مهارت در سه رشته ساخت، تولید و طراحی و مهندسی ماشین‌آلات سنگین است و تمام برنامه‌ریزی‌های ما در راستای برگزاری این المپیاد به این شکل است که بنگاه‌های اقتصادی افراد علاقه‌مند به مهارت را به کار بگیرند تا آحاد جامعه آشنایی بیشتری با حوزه مهارتی پیدا کنند.
معاون آموزش و پژوهش فنی و حرفه‌ای استان کرمان با اشاره به اینکه مهارت زمینه‌ساز جذب آسان به بازار کار است تصریح کرد: آموزشگاه‌های آزاد فنی و حرفه‌ای به عنوان یک بازوی قوی در حوزه مهارت به ما کمک می‌کنند.
مهدی‌پور با بیان اینکه همه کسانی که در حوزه مهارت کار می‌کنند باید تلاش کنند تا اهمیت مهارت و یادگیری برای تک، تک افراد جامعه نهادینه شود ادامه داد: باید حوزه مهارت به گونه‌ای در جامعه نهادینه شود تا جوانان ما غیر از تحصیلات عالیه دانشگاه نیز به مهارت اهمیت دهند و داشتن یک مهارت به همراه علم دغدغه ورود به بازار کار و اشتغالزایی را کاهش می‌دهد.
رئیس آموزش فنی و حرفه‌ای استان کرمان نیز در این میزگرد با اشاره به اینکه آموزش‌های مهارتی یک رکن اصلی پایدار در کشور مطرح می‌شود افزود: توسعه مشارکت با ذینفعان محوریت برنامه‌های امسال اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای است.
مجید ملامحمدی ادامه داد: فنی و حرفه‌ای استان کرمان برای توسعه این رویکرد چند مدل کشوری را ارایه داده است و عمده حرکت آموزشی ما که منجر به اشتغال خواهد شد از دل نیازسنجی است و این مهم با آمار و اطلاعاتی است که از ذینفعان و مخاطبین به دست می‌آید.
وی گفت: در این راستا فنی و حرفه‌ای استان کرمان مدل شورای مشورتی را برای اولین بار در سطح تدوین کرده و این مدل به شکل یک مثلث است که یک راس آن ذینفعان و راس دیگر آن بخش خصوصی و صاحبان بنگاه‌های اقتصادی است که آنها مشکلات منابع انسانی خود را می‌توانند به مجموعه آموزش فنی و حرفه‌ای که رأُس دیگر مثلث است؛ عنوان کنند.
رئیس آموزش فنی و حرفه‌ای استان کرمان از تدوین سند توسعه مهارت در شهرستان‌های استان خبرداد و تصریح کرد: این سند با توجه به ظرفیت‌های هر شهرستان تدوین می‌شود و در این سند راهبری اجرای آموزش‌های مهارتی در شهرستان‌ها مشخص شده تا در کارگروه اشتغال شهرستان‌ها مورد بحث و تبادل‌نظر قرار بگیرد و در حال جمع بندی سند استانی هستیم تا الگوی راهی برای چشم‌اندازهای کوتاه مدت و بلند مدت شود.
ملامحمدی ادامه داد: خروجی بسیار خوبی که این سند داشت تعیین ۶۰ عنوان آموزشی که بیشترین امید به اشتغال را در بین مهارت‌آموزان به وجود می‌آورد که این ۶۰ عنوان آموزشی در کارگروه بهره‌وری شورای راهبری مدیریت توسعه استان مطرح و تصویب برای برنامه‌ریزی جامع آن شده است.
وی با بیان اینکه تمامی مراکز فنی و حرفه‌ای استان آماده پذیرش جوانان جویای کار هستند گفت: در بدو ورود مهارت‌آموزان واحد مشاوره و رهگیری فعال است و آخرین آمار و چشم‌انداز بازار کار را به مهارت‌آموزان ارایه می‌دهند.
رئیس آموزش فنی و حرفه‌ای استان کرمان تصریح کرد: با توجه به شیوع ویروس کرونا در سالجاری الویت آموزش‌ها به صورت مجاز است اما رویکرد ما مشارکتی است.
ملامحمدی از ارایه خدمات آموزشی به ۱۳ میلیون نفر ساعت در سالجاری خبرداد و افزود: تا ۲۸ تیرماه سالجاری ۲ میلیون و ۴۵۳ هزار نفر ساعت در بخش دولتی که معادل ۸ هزار و ۴۹۱ نفر دوره می‌شود و در بخش آموزشگاه‌های آزاد نیز پنج میلیون و ۹۵۹ هزار نفر ساعت آموزش ارائه شده است
وی ادامه داد: با توجه به اینکه فضای آموزشی فنی و حرفه‌ای وسعت دارد و رعایت پروتکل‌های بهداشتی به بهترین شکل صورت می‌گیرد اما مراجعه و جضور مردم نیز مهم است.
رئیس آموزش فنی و حرفه‌ای استان کرمان راه‌اندازی دپارتمان تخصصی کشاورزی در جنوب استان را یکی از برنامه‌های سالجاری فنی و حرفه‌ای استان عنوان و تصریح کرد: در این دپارتمان تخصصی برنامه‌های آموزشی به صورت ملی برگزار می‌شود و تاکتون ۶ دوره ملی در جنوب ارائه شده است.
وی با اشاره به ارایه طرح کارآفرینی مهارت بنیان از سوی سازمان فنی و حرفه‌ای خاطرنشان کرد: در این طرح صاحب ایده ساخت و تولید محصولی هستند؛ می‌توانند چهار تا ۶ ماه از امکانات و خدمات فنی و کارگاهی استان استفاده کنند و در طول این مدت ایده خود را تبدیل به محصول کنند.
ملامحمدی با اشاره به اجرای طرح توانمندسازی زنان سرپرست خانوار ویژه ساکنین حاشیه شهر گفت: یکهزار و ۲۰ نفر از این گروه هدف است با راهبری معاونت اجتماعی استانداری این طرح محقق خواهد شد.
رئیس آموزش فنی و حرفه‌ای استان کرما خاطرنشان کرد: اگر کسانی که دنبال کار هستند با مراجعه به مراکز آموزش فنی و حرفه‌ای در کوتاه‌ترین زمان ممکن می‌توانند؛ جذب بازار کار شوند و اگر این فرهنگ نهادینه شود شاهد توسعه آموزش‌های مهارتی بیش از پیش خواهیم بود.
کارشناس مسئول صنایع فنی و حرفه‌ای استان کرمان با اشاره به آموزش در صنایع گفت: آموزش ضمن کار در صنایع منجر به ارتقا کیفیت کار و عدم آموزش نیز آموزش نیز سبب به پایین آمدن کیفیت محصول و در نهایت به ورشگستی و بیکاری کارگر می‌شود.
میرمحمدی افزود: یکی از رسالت‌های فنی و حرفه‌ای این است که آموزش ضمن خدمت را در کارخانه‌ها برگزار کند و خوشبختانه در استان کرمان این مهم به بهترین شکل برگزار می‌شود.
وی با اشاره به عملکرد فنی و حرفه‌ای در این حوزه تصریح کرد: طی سه ماهه اول امسال ۳۸۲هزار و ۸۱۵ نفر ساعت تعهد آموزش داشته‌ایم که آموزش‌ها به ۳۰۷هزار و ۱۸۵ نفر ساعت ارایه شده که نشان از تحقق ۸۰ درصدی این مهم است.
کارشناس مسئول صنایع فنی و حرفه‌ای استان کرمان با اشاره به اینکه در هفته مهارت امسال مرکز جوار کارگاهی شرکت گوهر روش سیرجان افتتاح شد خاطرنشان کرد: این مرکز جوار کارگاهی بزرگ است که با هدف تجربیات ساخت و تولید سنگ آهن در استان افتتاح شده تا در اختیار زنجیره فولاد استان قرار گیرد.
راه‌اندازی مرکز جوار کارگاهی در سیرجان مدیر آموزش شرکت آرمان گوهر با اشاره به اینکه شرکت آرمان گستر یکی از زیر مجموعه‌های شرکت جهاد نصر است که با دارا بودن بیش از ۶هزار و ۵۰۰ نیروی انسانی در بخش معدنی و عمرانی در سطح استان و کشور فعالیت میکند افزود: در این شرکت نیازمندی به آموزش‌های مهارتی در شغل‌های مختلف احساس می‌شد که در این راستا مجوز مرکز جوار کارگاهی را از سازمان فنی و حرفه ای اخذ کردیم.
علیرضا پورغُربا گفت: از سال ۹۷ مهارت آموزی را به صورت علمی و عملی در شهرستان با راه اندازی مرکز آموزش در شهرستان سیرجان و همچنین کارگاه‌های آموزشی و مهارتی در سطح محل کار شروع کردیم.
وی ادامه داد: مرکز جوار کارگاهی آرمان گوهر در زمینه‌های تخصصی مدیریتی، ماشین آلاتی، معدنی، ایمنی و روانشناسی و همچنین نوآوری و اختراعات در حال برگزاری دوره‌های مهارتی است.
پورغربا بیان داشت: از زمان شروع مرکز جوارکارگاهی تاکنون برای ۲۸۰ هزار نفر ساعت دوره‌های آموزشی ومهارتی برگزار شده و در حال حاضر نیز دوره‌های مهارتی با توجه به شیوع ویروس کرونا در چار چوب پروتکل‌های بهداشتی برگزار می‌شود.
مدیر آموزش شرکت آرمان گوهر با اشاره به اینکه گواه آموزش‌های مهارتی در این شرکت تولید تایر هندلر بود که سبب شد راندمان کاری ما بیش از ۱۰ هزار برابر افزایش یابد تصریح کرد: با توجه به تحریم‌ها این محصول را به کشور ایران نمی‌دادند و اگر می‌دادند با قیمت فعلی دلار قیمت این محصول به ۶میلیارد دلار می‌رسید.
وی با اشاره به اینکه مهندسان این شرکت توانستند با آموزش‌ها و مهارت‌های که در مرکز جوار کارگاهی فراگرفتند تایرهندلر را کمتر از ۶۰۰ میلیون تومان تولید کردند افزود: این مهم بدین معنی است که با قیمتی یک دهم قیمت خرید از خارج از کشور و کارایی کار ما را تا ۱۰برابر افزایش داد.
پورغُربا با اشاره به اینکه علاوه بر مهارت آموزی در زمینه‌های مختلف در زمینه نوآوری اختراعات که در سطح جهان به عنوان یک مهارت آموزی نوین شناخته شده است فعالیت می‌کنیم و در همین راستا کلاس‌های مهارتی از ایده تا محصول برگزار و نخبه‌های شرکت در این زمینه شناسایی می‌شوند تصریح کرد: یکی از مهندسین این شرکت تاکنون ۱۸۷ اختراع از طریق دوره‌های مهارتی به ثبت رسانده است و از ۲۰۱۱ تاکنون نمایشگاه های مختلف کسب رتبه داشته است.
وی با قدردانی از اداره کل فنی و حرفه‌ای استان کرمان خاطرنشان کرد: امیدواریم روزی شاهد این مهم باشیم که فارغ‌التحصیلان دانشگاهی از نظر مهارت به جایی برسند که در صنعت کشور به هیچ مشکلی برنخوریم و خودکفا باشیم.
محمدحسین آرمند نخبه مهارتی کشور و یکی از مهندسین شرکت آرمان گوهر نیز در این میزگرد با اشاره به اینکه از سال ۸۷ در زمینه ایده‌پردازی و نوآوری فعالیت خود را شروع کردم و تاکنون ۱۷۸اختراع را دارم گفت: ۱۴ثبت اختراع جهانی دارم و نخستین آن در زمینه سیستم‌های آبیاری هوشمند و اختراع آخر در زمینه ایمنی بوده با مشارکت شرکت آرمان گوهر در نمایشگاه‌های بین المللی در شهر ژنو کشور سوئیس حائز رتبه اول شد.
وی با اشاره به دعوتنامه از کشور آمریکا برای شرکت در نمایشگاه خاطرنشان کرد: با توجه به شیوع ویروس کرونا نمایشگاه به صورت مجازی برگزار می‌شود و در حال حاضر ۱۷ طرح پژوهشی و تحقیقاتی در دست اقدام داریم.
کارآفرین برتر استان کرمان و استاد دوره‌های مهارتی فنی و حرفه‌ای استان کرمان با اشاره به اینکه یکی از دلایلی که موفقیت‌ها در کشور کم شده مدرک‌گرایی است گفت: زمانی که شخصی فارغ التحصیل می‌شود و تجربه کار عملی را ندارد؛ قطعا موفق نخواهد شد.
مهنوش وحدتی با بیان اینکه در گذشته کشور ایران در حوزه صنایع دستی یکی از موفق‌ترین کشورهای دنیا بود تصریح کرد: یکی از سیاست‌های دولت این است که در حوزه کارآفرینی و اشتغالزایی آموزش‌ها را به گونه‌ای ارتقا دهد که رتبه گذشته را در این زمنیه کسب کنیم.
وی با بیان اینکه مهارت افزایی ورود فارغ‌التحصیلان را به بازار کار آسان میکند گفت: آموزش زمانی می‌تواند هدفمند باشند که مربی دارای اطلاعات و تجربه کافی و متعهد به انتقال اطلاعات به کارآموز خود باشد.
کارآفرین برتر استان کرمان با اشاره به اینکه افزایش مهارت در جامعه آسیب‌های اجتماعی را کاهش می‌دهد تصریح کرد: زمانی که افراد مهارتی را داشته باشند و به توانمندی برسند وارد عرصه اشتغال می‌شوند و زیرا خود بیکاری منجر به یکی از معضلات اجتماعی می‌شود.
وی خاطرنشان کرد: مهارت و توانمندی سبب ایجاد اعتماد به نفس در افراد می‌شود و از سوی دیگر مهارتی که آموزش دیده است کمک خرج خانواده است و این مهارت را می‌توانیم حفظ کنیم و به نسل‌های آینده منتقل کنیم.
وحدتی تاکید کرد: مهارت و آموزش صحیح آن مهارت سبب کاهش آسیب‌های اجتماعی افسردگی، بذهکارهای اجتماعی، پرخاش‌گری‌های اجتماعی می‌شود.
کارآفرین برتر استان کرمان با اشاره به مشکلات مهارت آموزان در حوزه مشاغل خانگی افزود: برخی از هنرآموزان برای تهیه مواد و فروش هنری که انجام داده است مشکل دارند باید مسیری فراهم شود دست دلالان در این مسیر به ویژه صنایع دستی حذف شود.
وحدتی ادامه داد: زمانی که یک کار نفیس از طریق واسطه ها و دلالان به فروش می‌رسد و صادرات می‌شود اسمی از استان در این میان نیست و در میزان صادرات استان اثرگذار نخواهد بود.
وی تصریح کرد: سالانه ۱۸ هزار متر گلیم سیرجان تولید می‌شود اما از استان صادرات صورت نمی گیرد زیرا خدمات گلیم در استان کرمان انجام نمی‌شود و باید از تهران انجام و. صادر شوند و صنایع پته هم به همین شکل است.
کارآفرین برتر استان کرمان تصریح کرد: اگر دولت برای مجموعه‌های موفق به اندازه‌ای که شخص سرمایه‌گذاری میکند، سرمایه‌گذاری کند آن مجموعه پیشرفت خواهد کرد و استان پیشرفت میکند.
وی با بیان اینکه مربی در آموزش مهارت و ایجاد خلاقیت‌های ذهنی در مهارت آموز نقش بی‌بدیل دارد تصریح کرد: در حال حاضر گردشگران در استان حاضر به حمل یک قالی چند صد کیلویی به عنوان صنایع دستی به کشور خودشان هستند اما پته که یک صنایع دستی سبک است به دلیل داشتن رنگ‌های شیمیایی چشم نواز نیستند که در این زمینه باید راهکاری اندیشیده شود تا پته مرغوب و اصیل به کل دنیا صادر شود.
دارنده مدال طلا المپیاد رشته ساخت و تولید فنی و حرفه‌ای استان کرمان در سال ۹۴ با اشاره به اینکه از سال ۹۰ وارد سازمان فنی و حرفه‌ای شدم افزود: زمانی که وارد دانشگاه شدم کارگاه‌های آموزش فنی و حرفه‌ای مجهزتر از دانشگاه‌ها هستند و در سال ۹۴ باحمایت فنی و حرفه‌ای استان کرمان معرفی به المپیاد رشته ساخت و تولید تیمی شدم و بین ۱۶ استان مقام اول را کسب کردیم.
حسام‌الدین فلاحتی با اشاره به اینکه ظرفیت کاری در استان کرمان زیاد است اما متاسفانه در شهر کرمان از نیروهای مهار استفاده نمی‌شود تصریح کرد: بیشتر مواد اولیه ساخت و تولید در سطح استان از خارج از استان تهیه می‌شود این در حالی است که نیروهای مهاری در خود استان وجود دارند که بتواند مواد اولیه را تولید کنند و سود آن به خود استان برسد.
فلاحتی خاطرنشان کرد: کسانی که بیکار هستند و از فنی و حرفه‌ای مهارتی را بیاموزند این مهارت جوابگوی یک مسیری از زندگی وی خواهد بود.
معاون پشتیبانی فنی و حرفه‌ای استان کرمان نیز در این میزگرد افزو: اداره کل فنی و حرفه‌ای ۲۸ مرکز ثابت آموزشی در بخش دولتی دارد که خدمات آموزشی را به جویندگان مهارت و کار به صورت رایگان با بیش از ۲۵۰نفر مربی انجام می‌دهد.
محسن غضنفری ادامه داد: از بهترین مربیان در امر آموزش استفاده می‌کنیم و گواه این بحث کسب رتبه‌های برتر مهارت آموزان در سطح ملی و بین‌المللی است و بسیاری از دوره های آموزشی برای مربیان در سطح کشور در استان کرمان برگزار می‌شود.
وی بیان داشت: دوره‌های آموزشی تربیت مربی تا قبل از شیوع ویروس کرونا دوره‌های آموزشی به صورت حضوری بود و هم اکنون به صورت مجازی برگزار می‌شود.
معاون پشتیبانی فنی و حرفه‌ای استان کرمان با بیان اینکه وجود بیش از ۷۰۰آموزشگاه آزاد فنی و حرفه ای در بهش خصوصی خبرداد و افزود: در شورای مهارت از زمان ریاست اوسط هاشمی مجوز آن صادر شد و مصوبات خوبی داشت که یکی مصوبات آن راه‌اندازی شهرک مهارتی در سطح استان است که این مهم در دست پیگیری است.
غضنفری گفت: اهمیت مهارت در جامعه مشهود است و در برنامه ششم توسعه باید ۴۴ درصد دانش آموزان به سمت مهارت آموزی پیش بروند تاکنون ۳۶ درصد آن تحقق یافته است و مجموعه استان باید به این مهم کمک کنند تا جوانان به سمت مهارت آموزی پیش بروند.
وی با بیان اینکه طی سال گذشته در حوزه کسب درآمد جزو سه استان برتر در سطح کشور بودیم گفت: در سال گذشته در حوزه کسب در آمد جزو سه استان برتر کشور بودیم و خوشبختانه استان کرمان در حوزه مهارتی در سطح کشور سربلند بوده است.
رییس پارک علم و فناوری خراسان شمالی روز شنبه در جمع خبرنگاران در این خصوص اظهار داشت: با بررسی هایی که انجام دادیم متوجه شدیم این استان در زمینه برگزاری آموزش و آزمون های آنلاین با مشکلات مختلفی در دانشگاه ها و حتی مدارس مواجه است و از دیگر سو برگزاری کامل آزمون های آنلاین دانشگاهی در خراسان شمالی، نیازمند فراهم کردن زیرساخت های این حوزه بود.
مهران گرمه افزود: با فهرست کردن نیازهای این حوزه، ایده طراحی سامانه ای برای رفع مشکلات آزمون های آنلاین به شرکت تبادل داده های ابَر آروند خراسان شمالی سپرده شد که این شرکت نیز سامانه وانیار کلود را طراحی و اجرا کرد.
وی گفت: پارک علم و فناوری خراسان شمالی بعد از همه گیری کرونا خود را مکلف دانست از شرکت هایی که در این زمینه فعالیت می کنند حمایت کند و یکی از نیازهای اصلی جامعه پس از دوره کرونا، نیاز به آموزش و برگزاری آزمون های آنلاین است.
وی با بیان اینکه نیمی از جمعیت استان در روستاها زندگی می کنند و دسترسی به تجهیزات و شبکه را برای آموزش و آزمون آنلاین ندارند، اظهار داشت: این سامانه مشکلات تجهیزات و دسترسی را حل کرده است و قابلیت این را دارد که در همه دانشگاه ها، مدارس و آموزشگاهها در هر نقطه کشور به ویژه در دوره همه گیری کرونا استفاده شود.
گرمه اظهار داشت: این سامانه با بررسی مشکلات برگزاری آزمون های آنلاین دانشگاهی و دیگر نهادها سامانه ای را طراحی کرده است که مشکلات نرم افزاری و سخت افزاری را به صفر رسانده است و اکنون دانشگاه ها، آموزش و پرورش و هر دستگاهی که بخواهد به صورت آنلاین آزمون برگزار کند می تواند با این سامانه و حتی بدون وجود تجهیرات، دسترسی به شبکه و دیگر محدودیت ها این کار را با ایمنی ۱۰۰ درصد و بدون تقلب انجام دهد.
مدیر پروژه سامانه وانیار کلود نیز گفت: این سامانه حاصل کار پنج ماهه یک تیم ۱۰ نفره است که به صورت شبانه روزی برای رفع مشکلات آموزش مجازی در استان و کشور کار کرده و برآورد هزینه های اجرا تا کنون ۶۰۰ میلیون ریال است.
امین ایمانی افزود: این سامانه با تنوع بخشی به سوالات و امکان پاسخگویی تستی و تشریحی و رمزگذاری آنها، امکان تقلب را به حدود صفر رسانده و برای دسترسی راحت و بدون مشکلات بارگذاری چندین ساعت قبل از آغاز آزمون، سوالات رمز گذاری شده به دست امتحان شوندگان می رسد و با آغاز آزمون کلید بازگشایی به دست آنها می رسد.
وی گفت: این سامانه مصرف داده و هزینه های جانبی و الکترونیکی را نیز به کمتر از نصف می رساند و اگر یک سامانه نیاز به ۱۰۰ واحد پردازش اطلاعات دارد این سامانه کار را با کیفیت بهتر و تنها با ۵ درصد پردازش انجام می دهد و با یک دهم منابع سخت افزاری نیز نتیجه مناسب گرفته می شود.
وی اظهار داشت: در یک آزمون ۱۰۰ نفره در سامانه های دانشگاهی هزینه سرور سرسام آور است و نیازمند خرید تجهیرات گران قیمتی است اما این سامانه می تواند بدون خرید سخت افزار، آزمون ها را تعریف و اجرا کرده و هر فرد به اندازه نیاز خود می تواند از این سامانه استفاده کند.
پارک علم و فناوری خراسان شمالی ۱۰۸ شرکت فناور را در زیرمجموعه خود دارد.
به استناد سامانه شرکت های دانش بنیان معاونت علمی ریاست جمهوری شمار شرکت های دانش بنیان این استان از دهم تیرماه پارسال تاکنون با افزایشی ۴۵ درصدی از ۱۲ شرکت به ۱۷ شرکت افزایش یافته است.
شهر گنبدکاووس که سال ۹۱ شاهد ثبت گنبد تاریخی قابوس به عنوان بلندترین برج آجری جهان در فهرست آثار یونسکو بود اکنون خود را برای رقابت با کشور ترکمنستان جهت ثبت فرش ترکمن آماده می کند.
این شهر که اکنون سکونتگاه اقوام مختلف ایران زمین با فرهنگ‌های خاص است، در سال ۹۶ هم از سوی شورای راهبردی انتخاب شهرها و روستاهای ملی صنایع‌دستی کشور به عنوان شهر ملی فرش معرفی شد تا مقدمات ثبت جهانی فرش دستباف ترکمن فراهم شود؛ نکته‌ای که مدیرکل میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی گلستان چند روز قبل در جلسه بررسی جایگاه و وضعیت فرش دستباف ترکمن و بافته‌های داری گنبدکاووس به آن اشاره کرد و گفت: برای ثبت جهانی این شهر باید ۲۰ اقدام زیرساختی از جمله احداث المان‌های مرتبط با فرش ایجاد شود.
احمد تجری افزود: گنبدکاووس یکی از گزینه‌های شورای راهبردی انتخاب شهرها و روستاهای ملی صنایع‌دستی کشور برای ثبت جهانی درحوزه فرش دستباف ترکمن است اما با گذشت سه سال از معرفی این شهر به عنوان شهر ملی فرش هنوز هیچ نشانی از فرش ترکمن در فضای شهری مشاهده نمی‌شود.
وی با یادآوری اینکه پیش از این تبریز در حوزه فرش ثبت جهانی شد، اضافه کرد: ثبت شهر دوم فرش از ایران در یونسکو مسیری سخت دارد و باید اقدامات خلاقانه و شاخص‌تری با استفاده از ظرفیت بالای کارشناسی حوزه فرش در منطقه انجام شود.
تجری ادامه داد: دبیرخانه ثبت جهانی گنبدکاووس به عنوان شهر فرش ترکمن در اداره کل میراث فرهنگی گلستان راه اندازی شده و هر ۲ هفته یکبار جلسات پیگیری اقدامات باحضور دستگاه‌های متولی و کارشناسان مجرب حوزه فرش ترکمن برگزار می‌شود.
همچنین امان قلیچ شادمهر نماینده مردم گنبدکاووس در مجلس شورای اسلامی نیز با بیان اینکه مسیر ثبت جهانی فرش ترکمن فراهم است و تنها باید با فراهم کردن زیرساختها و مقدمات کار، پیگیری‌های لازم را انجام داد، خاطرنشان کرد: برای تحقق این موضوع نیاز به همراهی و همگرایی همه دستگاه‌های متولی در انجام وظایف محوله و پرهیز از بخشی‌نگری و جزیره‌ای عمل کردن است.
درهمین پیوند رییس اداره میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی گنبدکاووس گفت که تاکنون سه هزار و ۶۶ هنرمند حوزه صنایع دستی بویژه قالیبافی در این شهرستان به عنوان قطب بافت فرش ترکمن گلستان شناسایی شدند.
مریم آق آتابای، پیگیری راه‌اندازی هنرستان صنایع دستی، پایانه صادرات صنایع دستی و نیز دهکده سوغات و بازارچه صنایع دستی را از نیازهای گنبدکاووس برای رونق صنایع دستی این شهر دانست و افزود: راه اندازی المان های مرتبط با فرش در فضای شهری از دیگر نیازها این شهر برای ثبت جهانی در حوزه فرش ترکمن است.
وی تهیه اطلاعاتی از فعالان حوزه فرش دستباف ترکمن براساس شرایط سنی، معرفی آداب و رسوم قوم و فرهنگ و هنر ترکمن، برگزاری کارگاه های آموزشی و ترویجی فرش ترکمن، راه‌اندازی سایت اطلاع رسانی فرش ترکمن در فضای مجازی، معرفی شهر گنبدکاووس و نحوه انتقال بافت فرش از نسل گذشته به نسل جدید را از دیگر ملزومات مورد نیاز ثبت جهانی گنبدکاووس به عنوان شهر فرش برشمرد و اضافه کرد: تحقق این ملزومات نیازمند کار جمعی و همکاری دستگاه های مختلف از جمله شهرداری و شورای اسلامی شهر و کارشناسان حوزه فرش این شهرستان است.
استان گلستان از دیرباز مهد تولید صنایع دستی از جمله فرش دستباف ترکمن بوده که نقوش این فرش اصیل ذهنی یا حفظی بافت است و زنان ترکمن در تولید این دستبافت، آرمان‌ها و اندیشه‌هایشان را با رنگ‌های دلخواه بر روی تار قالی گره می‌زنند تا تابلویی زیبا و مانا پیش روی بینندگان قرار دهند.
بر روی فرش دستباف ترکمن بیش از ۸۱۱طرح و نماد بافته می شود.
طرح‌هایی که ترکمن‌ها در بافت فرش به کار می‌برند، بیشتر شکسته و هندسی و شبیه طرح‌های بخارایی می‌باشد که به آن “آخال” می‌گویند، زمینه این نوع قالی‌ها مزین به کتیبه‌ها و یا قاب‌های لوزی شکل است که به کمک خطوط متقاطع به هم ارتباط یافته‌اند.
مهمترین نقوش و گل‌هایی که در بافته‌های ترکمن مورد استفاده قرار می‌گیرد، عبارت از “ماری گل، ناب گل، قفسه گل، درناق گل، تکه گل، انسی، قزل ایاق، تونیک گل، قوش گل، آوغان گل، تاج خروز، پنجاراگل، آق نقش، گل پنجه، ارساری گل، دالی و بشیر” است.
فرش‌های ترکمن در اندازه‌های بین یک تا ۱۲ متر مربع و در رنگ‌های قرمز لاکی، آبی سرمه‌ای، سبز پررنگ، سفید و بژ بافته می‌شود و رنگ‌هایی که اینک به فرش دستباف ترکمن اضافه شده شامل طوسی، دارچینی، عبایی، قهوه‌ای روشن، قهوه‌ای تیره، طلایی، نخودی و آبی آسمانی است.
شهرستان گنبدکاووس در شرق استان گلستان حدود ۳۵۰ هزار نفر جمعیت دارد که نیمی از آنرا ترکمن‌ها تشکیل می‌دهند.
